Veel mensen voelen intuïtief dat werk méér moet zijn dan “geld verdienen”. Maar klopt dat ook wetenschappelijk? Recent onderzoek naar zogeheten purpose-based careers, gepubliceerd in Current Psychology (2024, “Effect of purpose-based career coaching on career decision-making”), laat zien: wie zijn loopbaan verbindt aan een dieper doel, neemt betere beslissingen, ervaart meer betekenis en blijft langer gemotiveerd.
De onderzoekers lieten jongeren een traject volgen van purpose-based career coaching. Centraal stond één vraag: wat is jouw bedoeling in dit leven – en welke loopbaan past daarbij? Daarbij werden zes stappen gebruikt:
- re-imagining: je toekomst opnieuw leren voorstellen
- spiritualizing: ruimte maken voor geloof en zingeving
- self-discovery: jezelf eerlijk leren kennen
- career exploration: de wereld van werk echt verkennen
- identifying: aanwijzingen voor je roeping herkennen
- matching: een concreet pad kiezen dat klopt bij jouw doel
Het resultaat? Minder keuzestress, meer helderheid, betere loopbaanplannen én een sterker gevoel van roeping en betekenis. De studie laat ook zien dat mensen hun carrière vaak zien als belangrijke bron van levenszin – en dat puur voor het geld kiezen zelden duurzaam vervullend is.
Herkenbaar?
Bij Agathon Coaching sluiten we hier naadloos bij aan. Wij geloven dat:
- jouw leven een unieke bedoeling heeft
- werk een belangrijke plek in die bedoeling inneemt
- goede keuzes vragen om zowel zelfonderzoek als ruimte voor het geestelijke
In onze loopbaancoaching werken we daarom niet alleen met testen en arbeidsmarktcijfers, maar ook met stilte, waarden, geloofsvragen en de vraag: “Waarvoor ben ik hier?”
Ben jij toe aan een volgende stap in je loopbaan – of merk je vooral twijfel en onrust?
Stuur me gerust een bericht. Dan verkennen we vrijblijvend of purpose-based loopbaancoaching bij Agathon Coaching jou kan helpen om werk te doen dat past bij wie je ten diepste bent.
